员工踢爆的原因

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发表于 2013-7-14 00:35:43 | 显示全部楼层 |阅读模式
员工的离职原因林林总总,只有两点最真实:1、钱,没给到位;2、心,委屈了。这些归根到底就一条:干得不爽。员工临走还费尽心思找靠谱的理由,就是为给你留面子,不想说穿你的管理有多烂、他对你已失望透顶。 仔细想想,真是人性本善。作为管理者,定要乐于反省。
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发表于 2013-7-14 00:50:56 来自手机 | 显示全部楼层
以上两种绝对占了大部分,但还有一种也很真实:回家生小孩!哈哈!
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发表于 2013-7-14 00:53:22 | 显示全部楼层
晕。。。。。。。。。。。。
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发表于 2013-7-14 08:15:41 | 显示全部楼层
嗯,我起度筹划紧
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发表于 2013-7-14 11:11:27 | 显示全部楼层
想留住好员工,待遇,管理非常重要,想让公司留住你,尽心尽责,对得起这份工作。
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发表于 2013-7-14 11:36:03 | 显示全部楼层
覆盖不全,还有N多的:我要结婚啦;自己不努力得不到重视;老板也是看员工給回报的,不可能你每月帮他挣一千,他給员工一万的
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