三雅2016年招聘简章（3月版）

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三雅

一、生产类岗位：

1、打包工

1) 男性，身体健康，年龄28-45岁；

2) 能吃苦耐劳，承受较重体力劳动；

3) 该岗位优先考虑外省员工；

2、生产工

1) 身体健康，适应流水线作业,年龄25-40岁；

2) 良好的团队意识和执行力，做事细心负责；

3) 有生产线管理经验者可应聘班长岗位。

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3、保安队长

1) 男性，40岁以下，高中以上学历，；

2) 保安队长岗位经验两年以上，当过兵者优先考虑；

3) 做好保安内部管理工作，积极做好公司保卫工作，保障在厂和在宿员工财物和人身财产安全。

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二、管理类岗位：

1、外贸业务员

1) 男性，国际贸易/经贸外语相关专业毕业，英语四级以上水平；

2) 英语口语熟练，有较好的英语读写能力，有国外市场开拓经验更佳；

3) 熟悉国际贸易的业务流程及外贸业务常识，有1年以上外贸业务相关工作经验；

4) 性格开朗，有较好的沟通及表达能力。

2、电动车销售经理（华南区域）

1) 3年以上销售经验，熟悉代理商管理模式，有电动车销售经验更佳；

2) 性格开朗，有亲和力，喜欢销售工作；

3) 良好的沟通协调能力，语言表达能力及团队意识，具有良好的心理承受能力；

福利待遇：基本工资+月度提成+年度奖励+出差补助+话费补助，另享有年终奖。

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二、技术类岗位：

1、发动机开发技术员

1) 大专以上内燃机专业，在同行相关岗位工作2年以上；

2) 熟练使用CAD、Pro/E等制图软件；

3) 对发动机设计开发具有操作经验者优先。

2、摩托车技术员

1) 大专以上学历，机械设计/制造专业；

2) 2、3年以上同等工作岗位经验；

3) 熟练操作office软件、CAD制图；

4) 懂装配工艺和现场机械技术问题解决。

3、结构设计员

1) 熟悉机械原理、机械设计、车辆结构等相关知识；

2) 熟练掌握机械加工、冲压、焊接以及塑料件设计等相关知识，可独立进行零部件设计；

3) 熟练使用UG、CAD等三维、二维设计软件，熟练使用各类办公软件；

4) 有逆向设计经验者优先考虑。

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4、机修工

1、技校、中专及以上学历，机械类相关专业优先考虑；

2、具有三年以上维修流水线各相关设备的工作经验，会焊接；

3、良好的团队合作精神；

4、能吃苦耐劳，服从分配；

5、懂PLC及会CAD制图者优先考虑，待遇从优。

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5、供应商管理工程师（SQE）

1）、大专及以上学历，3年以上供应商管理工作经验，有大中型企业SQE工作经验者优先考虑；

2）、熟悉供应商开发管理流程，掌握五金、电气、塑胶件等结构件的专业知识者优先考虑；

3）、熟悉ISO9000/TS16949/ISO14000等管理体系，熟练掌握QC七大手法和品质五大工具，有丰富的供应商审核经验；

4）、具有优秀的谈判能力、沟通协调能力及信息处理能力；

5）、精通OFFICE办公软件，拥有6 Sigma黑带者优先考虑。

6、造型设计员

1、大专及以上学历，工业设计/艺术设计专业，熟练运用CORELDRAW或PHOTOSHOP设计软件；

2、比较熟练手绘功底和平面设计，有模型制作经验优先；

3、良好的表达能力和沟通技巧，积极主动，具备优秀的团队合作精神；

4、软件较好的应届毕业生也考虑。

7、电动车线路技术员

1、机电类专业，对电路熟悉；

2、有电动车线路方面的技术经验者优先考虑；

3、对电动车研发有较大兴趣，动手能力强；

4、较好的表达能力，团队协作意识强。

8、电动车品质经理

· 电动车行业2年以上品质管理相关经验优先考虑；

· 熟悉国家质量、计量法规，熟悉ISO9000质量管理体系标准；

· 熟悉产品技术标准、检验标准；

· 具有良好的组织能力、协调能力、分析能力和文字表达能力；

· 能够熟练能运用质量管理工具统计分析；

熟练运用电脑软件，具备各类检验数据分析能力及相关工具表单的制作能力。

员工福利：

1、长白班，五险一金，月休4-6天；

2、所有员工享有年终奖，为本人的1-3月工资；

3、管吃管住，三菜一汤加水果，宿舍有空调和热水器；

4、每年一次免费体检，每年考核加薪一次；

5、每月员工生日会、旅游、每年免费体检、培训晋升等福利，每年有趣味运动会，另有业余活动团队(篮球、羽毛球、登山、自行车、太极)。

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